viernes, 25 de marzo de 2016

DIFERENCIAS DE LOS PRINCIPIOS DEL DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO


presento un análisis de las diferencias del derecho colectivo del trabajo, pautas marcadas para un mejor entendimiento.------------




Principio de igualdad
De una existencia decorosa
De la dignidad humana
Principio de libertad laboral
Deber y derecho social
Por el cada trabajador recibe un mismo trato sin distinción de ninguna forma
Que el salario pueda satisfacer las pretensiones mínimo vitales para vivir en armonía con su familia
A recibí un trato justo, sin vejaciones de ningún tipo, respetando su condición humana por el solo hecho de serlo
Ya que todo hombre es libre de realizar el trabajo que le plazca y que se acomode a su vocación.
Es lograr y acomodar al ordenamiento jurídico las condiciones apropiadas y óptimas para la realización de una labor.

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